転職ノウハウ

人材派遣は、多様な働き方を可能にする雇用形態のひとつです。企業のニーズに応じた即戦力を確保できる一方で、求職者にとっても柔軟な働き方が選べる点が特徴です。   本記事では、派遣社員・正社員・アルバイトの違いを比…

無期雇用派遣は、派遣社員として働きながらも、雇用の安定を確保できる働き方として注目されています。特に、「3年ルール」「5年ルール」といった労働契約法の改正による影響を受ける派遣社員にとって、キャリアの選択肢の一つとなるで…

近年、「無期雇用派遣」という雇用形態が注目を集めています。 派遣社員でありながら、契約期間の制限がなく、安定した雇用が確保されるという点が特徴ですが、正社員とは異なる側面や、批判の声もあるのが実情です。   無…

「無期雇用派遣と正社員、どちらが良いのか？」 この疑問を持つ人は少なくありません。無期雇用派遣は、派遣社員でありながら契約期間の制限がなく、雇用の安定性が高いことが特徴ですが、正社員とは異なる部分も多く、昇給やキャリアア…

無期雇用派遣の面接を控えている方の中には、「どんな質問をされるのか？」「服装やマナーはどうすればいいのか？」「未経験でも採用されるのか？」と、不安を感じている人も多いのではないでしょうか。 無期雇用派遣の面接は、正社員の…

50代になっても、これまでの経験やスキルを活かして働き続けたいと考える人は多いでしょう。しかし、年齢を理由に転職や再就職が難しくなるケースもあります。そんな中で、無期雇用派遣は安定した雇用形態の一つとして注目されています…

無期雇用派遣は、雇用の安定性を確保しながら派遣社員として働ける制度ですが、「ボーナスや昇給はもらえるのか？」と疑問に思う方も多いでしょう。   正社員の場合、年2回の賞与（ボーナス）や昇給があるのが一般的ですが…

7無期雇用派遣は、有期雇用派遣よりも安定した雇用形態ですが、契約が終了することもあり、その際に「失業保険はもらえるのか？」「自己都合退職と会社都合退職で違いはあるのか？」といった疑問を持つ方も多いでしょう。  …

「無期雇用派遣なら、安定して働けるはず。」そう思ってこの働き方を選んだものの、「こんなはずじゃなかった…」と後悔している人も少なくありません。 確かに、有期雇用派遣のように契約更新を気にしなくていい点はメリットです。しか…

派遣社員として働いている人の中には、安定した雇用を求めて直接雇用を目指す人も多いでしょう。派遣という雇用形態は自由度がある一方で、契約更新の不安やキャリアアップの限界を感じることもあります。   しかし、派遣社…